据台湾媒体报道，台湾自2014年1月1日起，每小时基本工资调整为115元（新台币，下同），每月基本工资则将自2014年7月1日起调整到1万9273元。台当局“行政院”表示，估计有31万名时薪劳工及176万名月薪劳工受惠。对于此调整案，大多数民众与企业都表示可以接受，但认为意义不大。

　　台“行政院长”江宜桦说，照顾劳工基本生活是台当局的责任，未来仍将要求台“劳委会”衡酌劳动情势与经济发展的情况，持续审慎检讨基本工资，保障劳工基本生活。此次核定的基本工资调整案为基本工资自2014年7月1日起，由现行1万9047元调整至1万9273元，每小时基本工资自2014年1月1日起，由现行109元调整至115元。自2014年1月1日起，年度消费者物价指数年增率累计达3%以上时，再召开下一次基本工资审议委员会。

　　根据1111人力银行的“2013企业第四季征才意愿”调查，68.54%受访企业表示基本工资调涨合理，只有14.98%企业觉得不合理，调涨幅度过大，造成企业负担。1111公关总监李大华表示，基本工资已连续3年调涨，将使劳力密集的民生服务业、制造业等增加薪金负担。不过，大部分企业觉得调涨合理，未影响到企业征才意愿。

　　至于一般民众，在中小企业上班的林先生认为没有什么感觉，因为原本一般公司的起薪都超过这些数字。他认为，22000元一直都是假议题，绝大多数的上班族起薪都是24000、25000元以上，他们会抱怨的是薪水调涨太难，而不是基本薪资为多少。