纽约市原定将于12日(周三)生效的「外卖郎最低时薪」法规，遭到多家主流第三方外送平台反对；他们日前对纽约市府提告，曼哈顿州高等法院因此发布临时禁制令，暂缓实施这一法规，待31日公听会后再做裁决；该法规规定，外送平台须将目前外卖郎的平均时薪7.09元提高至17.96元，并每年调升。

    曼哈顿州高等法院法官莫恩(Nicholas Moyne)下令，「外卖郎最低时薪」法规暂停，计划于31日(周一)举行听证会，届时市府和原告的多间第三方外送平台将讨论，法院会在公听会后再做裁决。

    「外卖郎最低时薪法」规定，外送平台须为旗下工作的外卖郎提升最低时薪，由此前的平均时薪7.09元加至17.96元，并在2025年涨到19.96元。

    该工资标准每年将根据通货膨胀调整，只要工人的时薪达到19.96元的最低标准，餐馆可以根据送餐平台，选择按里程或工作时间为外卖郎支付报酬，也可自订薪酬标准。

    这一法规遭到Grubhub、DoorDash、Uber、Relay Delivery等多家主流外送平台的抵制，他们分别于本月6日向州高等法院提起诉讼，要求颁布临时禁制令，并彻查纽约市府在最低时薪制定时的不合理操作，从而完全停止「外卖郎最低时薪法」，将其「扼杀在摇篮里」。

    Grubhub发表声明表示，对法院发布的临时禁制令「很开心」；声明表示，该法规若实施，将对外送平台、消费者和餐馆产生极严重的危害。

    Uber也表示，公司希望与市府和其他机构合作，制订一个不会对外卖郎、消费者和餐馆产生破坏性后果的最低时薪政策。

    不过对于临时禁制令，市消费者和劳工保护局局长马玉伽(Vilda Vera Mayuga)对法院命令「极为失望」，称「这些外送平台目前支付给外卖郎的薪资低于最低工资标准，提高最低时薪将帮助成千上万的劳工及其家庭脱困」。

    她期待法院在公听会后，能有快速的裁决，以帮助外卖郎尽快获得有尊严的薪水。