【侨报网5月18日专讯】包括摩根士丹利(MS)在内的很多跨国投行正在香港和上海招募人才，网罗那些能够参透中国股市的研究分析师。大量资金流向中国资本市场，这些投行希望抓住机会从中获利。

据《华尔街日报》中文网报道，`摩根士丹利计划招聘20余人，巴克莱银行（Barclays)今年将增加十余名分析师来追踪100只个股，瑞士信贷(Credit Suisse)也在招揽人才，希望到2016年底时将追踪的公司数量从160家增加到300家。此外，汇丰(HSBC)的分析师团队也将增加至多15人。

中国股市的涨势已是第二年在全球居于领先，并且它有望被纳入MSCI新兴市场指数这样的全球基准指数。有鉴于此，对跨国投行来说，中国股市也成为不可忽略的地方。

很多中国大陆企业在香港市场上市，投行的机构投资客户在香港更加活跃。这些投行希望，随着对中国大陆股票需求的增加，出售A股相关研究和投资产品能给该行带来收入。

摩根大通(JPM.)日本外亚洲地区股市研究主管沙利文(James Sullivan)表示，随着中国市场成为全球最大市场之一，它将出现大幅波动。摩根大通上个月任命该公司工业和基础设施研究主管Karen Li担任该公司新设立的中国研究主管一职。该行称，将增加对A股市场的研究。

中国去年11月份实施一系列降息举措以来，上海和深圳市场的交易活动迅速发展，也促进了中资券商的发展壮大。

中国市值最大的证券公司中信证券股份有限公司(CITIC Securities Co)研究部主管彭文生表示， 随着中国资产市场规模的增长以及政府采取更多措施开放资本项目，该公司预计将聘用更多分析师并扩大所研究股票的覆盖面。中信证券目前在大陆拥有超过115名分析师，所研究的A股公司近1,000家。

此外，据猎头公司Michael Page的主管麦克拉伦(Kirstin MacLaren)称，中资投行正在重新评估薪酬水平，以便能使自身的薪酬比其全球竞争对手更具吸引力。一些中资证券公司也在从其他国际证券公司挖 脚：原马来西亚券商金英证券(Kim Eng Securities)香港销售交易主管沙利文(Andrew Sullivan)今年就被海通国际证券集团有限公司(Haitong International

Securities Group Ltd海通国际)挖走，出任销售交易部门董事总经理。海通国际是中国市值第二大证券公司海通证券股份有限公司(Haitong Securities Co)的香港子公司。

按比例计算，聘用分析师最多的公司并不是华尔街公司或中资银行，而是那些规模较小的券商。中国散户入市人数大增给这些券商带来了好处。招聘公司华德士(Robert Walters)的金融服务业主管马拉利(John Mullally)称，随着交易量激增，二三线券商看到了在市场上站稳脚跟的机会。他称，市场缺乏有经验的A股分析师，这意味着银行业将争先恐后聘用那些具备双语等热门技能的分析师。

总部位于香港、为机构客户提供服务的金融服务公司Parry International Trading展示了小公司如何比大的竞争对手更迅速地壮大。该公司董事总经理帕里(Gavin Parry)称，为了满足国际基金公司对A股的需求，仅过去一个月，该公司就将其经纪和资产管理业务的雇员人数扩大了一倍，达14人。

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