一名在布碌仑华社的一家华人医生诊所工作的员工发现了老板诈骗医疗保险的行径，为了不让知情的员工去告发自己，这名老板恐吓员工偷钱并说要报警。对此，专业法律人士表示，依据纽约州“吹哨者法案”，法律鼓励知情者举报犯有诈骗医保的行为或人士，在诈骗行径被查实后举报者还将获得奖励。

　　由布碌仑亚总会与梨保利律师楼联手举办的免费法律咨询于周一下午举行，一名华裔年轻人前来做咨询。据这名华青讲述，他于一年多前开始在一家由一名华人医生经营的诊所工作，其职责主要是向医保公司送账单和索要医疗费。

　　时间久了他发现了其老板的一些秘密，有时候病人来诊所只看病一次，但其老板让他分两次先后向医保公司送出两张账单；有时候病人前来看病时医保过期，其老板指示他更改时间，或将看病账单的时间提前至旧的医保有效期内，或错后至新保险生效后；还有的时候，这名医生欺负华裔病患不懂医保，在医保承保下还让病患用现金支付诊治费，而所收现金则装入医生的腰包，但同时其老板还指示他依旧向保险公司要钱。

　　时间转到了不久前，这名华青和其同事同时遭到老板的恐吓，说他们偷了诊所的钱。为了逼他们承认偷了钱，这名医生老板恐吓他们说要去报警，并说他们是绿卡身份，只要被抓就会被递解出境。

　　随后其老板又说，只要他们不去举报他诈骗医保，他就不会去报警说他们偷钱。这期间，为了拿到员工偷钱的证据，其老板还将华青的一名同事关在办公室内长达6个小时，逼迫对方承认偷了钱。在威逼利诱下，华青的同事被迫承认自己偷了钱。

　　这名求助的华青担心自己会莫名被老板报警而惹上麻烦。对此，梨保利律师楼的案件经理宋大维表示，任何人都无权禁锢或限制别人自由，若是在被禁锢或恐吓下所做出的认可，在法律上是无效的。

　　宋大维还表示，即使华青被老板先发制人而报警吃官司，那么在法庭上因其老板本身就有欺诈与说谎行径，因此其证词也不会被法庭采纳。

　　对于其老板的欺诈行为，宋大维表示，只要华青掌握证据能证明其老板诈骗医保，并向检察官举报且其老板欺诈医保的行为被查实，那么依据纽约州“吹哨者法案”，举报人还将获得奖励。

　　据悉，吹哨者(whistleblower)是指民众个人从内部举报社会团体、公司、政府违反法律、公共利益、公众知情权、公共安全、腐败等问题，阻止其对公共利益造成更为严重的损害，目前联邦及纽约州、市均有相关的”吹哨者”保护法案，纽约州在2007年通过的“纽约纠错法案”(The New York False Claims Act)就属于“吹哨者法案” ，该法案鼓励民众举报诈欺纽约州政府及各地方政府的行为，并将根据举报所挽回的损失或利益的一部份奖励举报者。纽约市在2005年也通过类似法案，依据市法，举报者可获得因其举报而为市府挽回损失总额的最高达30%的奖励。